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El empleo como salida ante la violencia domestica.
El seguro de “Capacitación y Empleo” en una línea de acceso para mujeres víctimas de violencia familiar quienes podrán recibir incentivos económicos a la terminalidad educativa, realizar pasantías laborales rentadas por este organismo o desarrollar un emprendimiento propio recibiendo un aporte no reembolsable de hasta $30.000 por cada mujer emprendedora, contando con el apoyo del Ministerio de Trabajo de la Nación.

La Secretaria de Desarrollo Humano y la Secretaria de Producción de la Municipalidad de Coronel Suárez desde el año 2013 a la fecha, en un trabajo en conjunto con el Servicio de Violencia Domestica Municipal y la Oficina de Empleo, articulan el seguro de “Capacitación y Empleo” en la línea de acceso para mujeres victimas de violencia familiar.
En tal sentido son derivadas las situaciones de mayor vulnerabilidad laboral (niveles de actividad informal, desempleo, el nivel de insatisfacción de la tarea laboral llevada a cabo, el trabajo informal y brechas salariales para acceder a su propia autonomía económica), con la finalidad de búsqueda activa de empleo e inserción laboral.
“Consideramos que la problemática de violencia familiar exige la adopción de respuestas coordinadas, variadas, multidisciplinarias e interinstitucionales desde cada estamento estatal, siendo prioridad de la Gestión de Gobierno Municipal trabajar en políticas de inclusión social para generar una mejor empleabilidad e inserción laboral con empleos de calidad, siendo un factor protector para facilitar las actuales condiciones de dependencia o sumisión económica en la cual se pueden encontrar inmersas un gran número de víctimas de violencia”, afirmó el Secretario de Desarrollo Humano, Doctor Claudio Silva Kruger.
Cabe recordar que todas aquellas mujeres que se encuentren enmarcadas en esta problemática podrán, a través de la articulación con el Ministerio de Trabajo de la Nación, recibir incentivos económicos a la terminalidad educativa, realizar pasantías laborales rentadas por este organismo o desarrollar un emprendimiento propio recibiendo un aporte no reembolsable de hasta $30.000 por cada mujer emprendedora.
“La decisión del Gobierno Nacional de impulsar políticas en contra de la violencia familiar hace que podamos trabajar en forma articulada con programas nacionales sobre Políticas de Género, que constituyen una acción fundamental para cumplir con el objetivo de brindar mecanismos integrales de intervención, asistencia y protección”, remarcó el Subsecretario de Producción.

 
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