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Por mayoría se rechazó la primera oferta que establecía una garantía salarial de $3.000, manteniendo el presentismo en $400.
Se mantienen en estado de asamblea permanente y movilización hasta que el Jefe Comunal asuma el compromiso de no descontar los días no trabajados normalmente y retirar los cargos por los cuales hay agentes municipales imputados por violación ilegal de la libertad y resistencia a la autoridad.
El martes próximo el acuerdo salarial se convalida en el Ministerio de Trabajo.
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Tal cual se había establecido, el Sindicato de Trabajadores Municipales de Coronel Suárez, bajo la conducción de Rubén Allende, convocó a Asamblea de trabajadores frente a las instalaciones del Corralón Municipal, sobre la Avenida Teresita Castilla, donde el personal de distintas áreas se fue concentrando para comenzar con las deliberaciones a las 10 de la mañana del jueves.
Para el mediodía ya estaba la resolución aceptada y el propio titular del gremio anunciaba que por mayoría, y con una sola abstención, fue aprobada la recomposición salarial del 30% al básico a pagarse de manera escalonada, como se había pactado con el Intendente Municipal en las audiencias de conciliación que se llevaron a cabo en la ciudad de La Plata entre martes y miércoles.
De todas maneras el Secretario General del gremio explicó que se mantiene el estado de asamblea permanente por cuanto reclaman al Intendente que no descuente los días del plan de lucha, no se produzcan represalias, se dejen sin efecto las actuaciones judiciales que involucran a personal de la Comuna después de los hechos registrados el martes 13 de marzo cuando fue desalojado el Palacio Municipal.
“Esas causas deben desestimarse, porque los compañeros estaban reclamando en todo su derecho constitucional por una recomposición de salarios” explicó Allende, razón por la cual hoy se harán presentes en el hall municipal para elevar este petitorio al Intendente Ricardo Moccero, de acuerdo a lo determinado por la Asamblea.
El acta aceptando la segunda propuesta salarial será convalidada el martes venidero a las 16 hs. ante el Ministerio de Trabajo.